HEIMAT-Banker übernehmen von Anfang an Verantwortung
Unsere VR Bank Südliche Weinstraße-Wasgau eG ist eine regional verwurzelte und für ihre nachhaltige Unternehmensführung zertifizierte Genossenschaftsbank, die im Jahr 1872 gegründet wurde. Unser Geschäftsgebiet erstreckt sich von Herxheim über Bad Bergzabern an der
Südlichen Weinstraße bis nach Dahn in der Südwestpfalz.
Innovationsstark und kundenorientiert arbeiten wir stetig an neuen Produkten und Dienstleistungen. Mit großem Engagement und viel Herzblut
stehen wir in jeder Situation für unsere Kunden ein. So schaffen wir, neben finanziellen Mehrwerten, vor allem Vertrauen und Sicherheit in der Region.
HEIMAT-Banker übernehmen von Anfang an Verantwortung. Egal ob in der Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau (IHK) oder
im Bachelor-Studiengang BWL-Bank. Vielseitige Einblicke in alle Bereiche der Bank und spannende Projekte begleiten dich deine gesamte Zeit
bis zu deinem Abschluss. Und da HEIMAT-Banker wissen, dass lebenslanges Lernen wichtig ist, geht es auch danach weiter.
Beschreibung
Während des dualen Studiums durchläufst du alle Abteilungen der Bank und erhältst so umfassende Einblicke in die verschiedenen Tätigkeitsbereiche des Bankwesens. Dabei lernst du die Abläufe und Aufgaben in Bereichen wie Kundenservice, Privat- und Firmenkundengeschäft und Finanzmanagement kennen.
Dauer: 3 Jahre (6 Semester)
Hochschule: Duale Hochschule Baden-Württemberg, Standort Karlsruhe
Ausbildungsvergütung:
- 1. Ausbildungsjahr: 1.443 Euro
- 2. Ausbildungsjahr: 1.504 Euro
- 3. Ausbildungsjahr: 1.576 Euro
jeweils plus 40,- Euro vermögenswirksame Leistungen monatlich, zuzüglich 13. Gehalt
Was wir bieten
- Kennenlerntreffen vor Beginn der Ausbildung
- Gemeinsamer Start aller Auszubildenden / Studenten mit unseren Einführungstagen
- individuelle Betreuung, strukturiertes Ausbildungskonzept mit Ansprechpartnern vor Ort
- praxisnahe und fundierte Ausbildung in allen Bereichen einer modernen Bank
- modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung
- attraktive Ausbildungsvergütung und Mitarbeiterkonditionen
- Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterveranstaltungen, Azubiprojektwoche
- regionale Verbundenheit und werte-basierte Unternehmensführung
Voraussetzungen
- Abitur
- sehr gute bis gute Noten
Anforderungen:
- Freude am Umgang mit Menschen
- Interesse an wirtschaftlichen Themen
- Kundenorientierung, Teamplayer
Benefits
- Duz-Kultur und lockerer Dresscode
- Moderne Arbeitsplätze
- Team-Events
- Weihnachtsgeld
- Digitale Weiterentwicklung
- Sonderurlaub
- Auslandssemester